近年來(lái),由環(huán)境、社會(huì )和公司治理構成的ESG理念日益成為評價(jià)企業(yè)可持續發(fā)展和社會(huì )責任的世界通用體系。12月9日,中央廣播電視總臺首屆“中國ESG榜樣”年度盛典在央視財經(jīng)頻道播出。騰訊入選十大“中國ESG榜樣”企業(yè),是唯一一家入選的互聯(lián)網(wǎng)公司。
“騰訊開(kāi)始思考技術(shù)的更多維度,不僅僅是為了利潤與流量,而是關(guān)照現實(shí),關(guān)照人類(lèi)與社會(huì )的福祉。當擁有了技術(shù),就應該擔負起使用技術(shù)的責任!笔讓谩爸袊鳨SG榜樣”年度盛典在給騰訊的頒獎詞中評價(jià)道。

以負責任的榜樣,引領(lǐng)可持續的未來(lái)
“中國ESG(企業(yè)社會(huì )責任)發(fā)布”暨榜樣盛典系列活動(dòng),由中央廣播電視總臺聯(lián)合國務(wù)院國資委、全國工商聯(lián)、中國社科院、中國企業(yè)改革與發(fā)展研究會(huì )等權威機構推出,前期已陸續發(fā)布6個(gè)維度報告。其中,騰訊在《年度ESG行動(dòng)報告》《科技創(chuàng )新ESG行動(dòng)報告》《粵港澳大灣區ESG行動(dòng)報告》中,均位居互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)第一名。
作為該系列的年終活動(dòng),“中國ESG榜樣”年度盛典主題為“以負責任的榜樣,引領(lǐng)可持續的未來(lái)”,呈現中國ESG榜樣企業(yè)的優(yōu)秀實(shí)踐案例,著(zhù)眼于以榜樣的力量引導中國企業(yè)提升自身可持續發(fā)展能力。
中央廣播電視總臺編務(wù)會(huì )議成員兼總經(jīng)理室總經(jīng)理彭健明表示,總臺推出“中國ESG(企業(yè)社會(huì )責任)發(fā)布”暨榜樣盛典系列活動(dòng),就是要秉持主流媒體的責任擔當,通過(guò)構建接軌國際、符合國情的中國ESG評價(jià)標準,引領(lǐng)中國企業(yè)立足新發(fā)展階段,貫徹新發(fā)展理念,更加全面地實(shí)現高質(zhì)量發(fā)展,為全球可持續發(fā)展事業(yè)注入更大動(dòng)力。

騰訊公司副總裁劉勇出席活動(dòng)并領(lǐng)獎。劉勇表示,作為一家以互聯(lián)網(wǎng)為基礎的科技公司,騰訊秉持“用戶(hù)為本,科技向善”的愿景與使命,以“扎根消費互聯(lián)網(wǎng),擁抱產(chǎn)業(yè)互聯(lián)網(wǎng),推動(dòng)可持續社會(huì )價(jià)值創(chuàng )新”為公司發(fā)展的底座,并提出“CBS三位一體”概念,從用戶(hù)(C)發(fā)展到產(chǎn)業(yè)(B)再到社會(huì )(S),最終指向是為社會(huì )創(chuàng )造價(jià)值,強調商業(yè)價(jià)值與社會(huì )價(jià)值是相互融合、共生發(fā)展的關(guān)系。
經(jīng)過(guò)兩年的探索,騰訊將ESG理念與“CBS三位一體”融合,引導公司把科技和產(chǎn)品的創(chuàng )新之力、解決人類(lèi)問(wèn)題和社會(huì )痛點(diǎn)的向善之心,融匯成為滲透每一個(gè)產(chǎn)品和業(yè)務(wù)的涓涓善流。

從環(huán)境保護到社會(huì )價(jià)值創(chuàng )新,騰訊交出可持續價(jià)值答卷
近年來(lái),騰訊每年發(fā)布ESG報告,在環(huán)境保護,推動(dòng)可持續社會(huì )價(jià)值創(chuàng )新,多元、平等與共融(DEI)文化倡導等領(lǐng)域取得諸多突破。
劉勇介紹,在環(huán)境保護領(lǐng)域,作為國內首批啟動(dòng)碳中和規劃的互聯(lián)網(wǎng)科技企業(yè),騰訊承諾不晚于2030年,實(shí)現自身運營(yíng)及供應鏈的全面碳中和,并通過(guò)數字化產(chǎn)品和技術(shù)的推廣應用,助力社會(huì )低碳轉型。例如騰訊會(huì )議自2019年底上線(xiàn)以來(lái),平均每年有超過(guò)30億次通話(huà)會(huì )議,相當于共減少超過(guò)1500萬(wàn)噸碳排放;微信支付用戶(hù)通過(guò)在線(xiàn)繳費、掃碼點(diǎn)餐及開(kāi)票等工具,2022年全年共減少碳排放1765.5萬(wàn)噸。在推動(dòng)前沿技術(shù)方面,“碳尋計劃”和打造全球低碳“朋友圈”的“碳LIVE”國際版都在今年發(fā)布。此外,今年10月,騰訊對濱海大廈進(jìn)行了鳥(niǎo)類(lèi)友好建筑設計的大規模改造,成為全國首家響應防鳥(niǎo)撞改造的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)。
在社會(huì )價(jià)值創(chuàng )新領(lǐng)域,騰訊聚焦基礎科研、鄉村振興、綠色發(fā)展等社會(huì )議題,運用科技與創(chuàng )新能力,探索可持續解決方案。新基石研究員項目、科學(xué)探索獎等,以模式創(chuàng )新支持基礎科研和前沿科技發(fā)展;在農業(yè)農村部指導下發(fā)起的“耕耘者振興計劃”,培訓100萬(wàn)鄉村治理帶頭人,激發(fā)鄉村發(fā)展的內生動(dòng)力;互聯(lián)網(wǎng)公益通過(guò)降低參與門(mén)檻、提升效能和透明度,使線(xiàn)上籌款和行為公益變成日常生活的一部分。劉勇介紹,騰訊公益慈善基金會(huì )2007年成立,騰訊公益平臺上捐款累計超過(guò)8.6億人次,公眾籌集善款總額超過(guò)290億元人民幣,服務(wù)超過(guò)13萬(wàn)個(gè)項目。此外,“數字長(cháng)城”“數字藏經(jīng)洞”以游戲技術(shù)助力傳統文化創(chuàng )新活化;人工智能技術(shù)應用于天眼FAST望遠鏡,幫助探測到30顆新脈沖星。
員工關(guān)懷是企業(yè)踐行ESG戰略的重要一環(huán)。過(guò)去一年間,騰訊發(fā)布多元、平等與共融承諾,并通過(guò)組織一系列科技行業(yè)女性成長(cháng)活動(dòng),鼓勵更多女性員工積極參與行業(yè)建設,追求個(gè)人職業(yè)發(fā)展。
在提升管治能力方面,騰訊建立起全面而完整的ESG管治架構,并在ESG工作組下設立了五個(gè)專(zhuān)項委員會(huì ),分別覆蓋用戶(hù)隱私及數據安全,多元、平等與共融,供應鏈管理,生物多樣性保護以及ESG溝通。在供應鏈管理中,騰訊也融入ESG理念,與合作伙伴共同探索供應鏈需要遵守的商業(yè)道德以及行為準則。
騰訊在2022年ESG報告中指出,只有堅持社會(huì )價(jià)值、股東價(jià)值和商業(yè)價(jià)值三者的長(cháng)期共融,企業(yè)才能行穩致遠!拔蚁M磥(lái)的騰訊,不只是在財報中向股東交出經(jīng)濟答卷。社會(huì )價(jià)值的創(chuàng )造,也是向社會(huì )交出一份可持續價(jià)值答卷!彬v訊董事會(huì )主席兼首席執行官馬化騰在報告中表示。
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